Z dumą możemy powiedzieć, że już od ponad 10 lat uczestniczymy w programie Firma z zasadami. To dziesięć lat starań, aby wartości, którymi się kierujemy rozwijały naszą organizację, a tym samym naszych klientów i pracowników – chcielibyśmy podzielić się z Państwem naszym doświadczeniem w tych dwóch aspektach życia naszej firmy.
Dobre wartości – dobry zespół
WARTOŚCI
Współpraca z Fundacją To co najważniejsze pomogła nam nie tylko uporządkować nasze wewnętrzne działania, ale też wyraźnie zdefiniować trzy kluczowe wartości, które towarzyszą nam każdego dnia — zarówno wewnątrz firmy, jak i w relacjach z naszymi klientami:
Radość - życzliwość, zaufanie, szacunek, i satysfakcja z codziennej pracy.
Eksperckość - profesjonalizm, zaangażowanie zespołu, innowacyjność i dążenie do mistrzostwa w tym, co robimy.
Sprzedaż - traktowana nie jako cel sam w sobie, ale efekt radości i eksperckości, który prowadzi do długofalowego rozwoju firmy i jej pracowników.
ZESPÓŁ
Ze szczerym sercem możemy przyznać, że w naszym zespole czujemy się razem dobrze, a my jako Zarząd ufamy swoim pracownikom i z dumą obserwujemy ich rozwój. Z tego też powodu w tworzenie treści niniejszego artykułu zaangażowaliśmy naszych pracowników, a wyszli oni z inicjatywą, aby zastąpić „pisanie akapitów” kilkoma referencjami od siebie. Oto kilka cytatów:
"Casco to firma, która w mojej opinii tworzy uczciwe, bezpieczne i przyjazne miejsce pracy..." - Filip
„...Zespół, z którym mam przyjemność współpracować, tworzy przyjazną atmosferę, dzięki czemu z uśmiechem na twarzy przychodzę do pracy każdego dnia.” – Klaudia
„Casco to pierwsza firma, gdzie ‘pytanie do zespołu’ nie kończy się na ‘sprawdź instrukcję’. Tu ktoś naprawdę pomaga!” – Pamela
Nie tylko Filipowi, Klaudii czy Pameli, ale wszystkim naszym pracownikom dziękujemy. Wszystkie sukcesy są naszym wspólnym dziełem.
Dobre wartości – dobre produkty
OPROGRAMOWANIE DLA KAS ZAPOMOGOWO-POŻYCZKOWYCH (KZP)
Software oparty na wiedzy ekspertów (prawników i praktyków) stał się gwarancją bezpieczeństwa finansowego członków Kas oraz prawnego Zarządów Kas. Po przyjęciu Ustawy z dnia 11 sierpnia 2021 r. o kasach zapomogowo-pożyczkowych w GUS zarejestrowało się już ponad 5000 Kas, które potrzebują wsparcia merytorycznego i organizacyjnego. Oprogramowanie zapewnia pełną i zintegrowaną obsługę
Casco przez cały czas swojej działalności przeszkoliło ponad 4.000 uczestników, czyli osób prowadzących obsługę księgową i statutową Kas, z kolei z naszego oprogramowania dla KZP korzysta prawie 1700 Kas, obsługujących 400 000 członków.
Obecnie najbardziej zaawansowaną formą naszych usług dla KZP jest prowadzenie pełnej księgowości Kas Zapomogowo-Pożyczkowych, która gwarantuje pracodawcom, zarządowi i pracownikom bezpieczeństwo finansowe i umożliwia rozwój organizacji.
SYNERDI – SYSTEM DO OBSŁUGI HR
Doświadczenia współpracy z pracodawcami i działami płac, oraz związkami zawodowymi było impulsem do rozwoju naszej oferty. Uruchomiliśmy platformę Synerdi.pl – proste, przystępne cenowo i skuteczne narzędzie do zarządzania procesami kadrowymi.
To nowoczesny system, który odpowiada na realne potrzeby działów HR i pracowników, szczególnie w organizacjach, które chcą uprościć codzienną komunikację, zmniejszyć liczbę dokumentów papierowych i zwiększyć dostępność informacji. Integrujemy się z dużymi systemami ERP i zaperniamy zgodność z prawem pracy. Obecnie dostępne moduły to:
- e-teczki pracownicze
- e-wnioski urlopowe z kalendarzem
- rejestracja czasu pracy (manualna lub z kodami QR)
- indywidualne grafiki pracy lub plany pracy
Synerdi jest rozwiązaniem dostępnym w korzystnej cenie, który może realnie poprawić jakość pracy w każdej organizacji. Jest rozwiązaniem idealnym dla małych i średnich firm, ale korzystają z niego również duże przedsiębiorstwa.
Serdecznie dziękujemy Fundacji To co najważniejsze za inspirację, możliwość rozwoju i promowanie wartości, które naprawdę działają. Nasze 10 lat w programie Firma z zasadami to nie tylko liczba – to fundament sukcesów, które dziś z dumą dzielimy z naszymi klientami.
